三峡人才落户南京租房条件，三峡人才落户南京租房条件是什么

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本文目录一览：

• 1、南京市人才安居办法?
• 2、南京人才引进政策
• 3、南京公租房申请条件及流程

南京市人才安居办法?

法律分析：南京高层次人才认定为《南京市人才安居办法（试行）》中的A、B、C类高层次人才。

法律分析：人才安居***取实物配置和货币补贴两种方式。

南京市人才安居办法是为吸引和留住高层次人才而推出的政策措施。参与南京市人才安居***的人才可以享受购房、租房等优惠政策，并可获得一定的补贴。具体适用条件和细则可能会因时间和地区而有所不同，建议关注当地政策和规定。

或每月2400元租房补贴。F类人才30_左右公共租赁住房；或每月博士2000元、硕士1200元、学士（含高级工及以上）800元租房补贴。

南京市***发布《南京市人才安居办法》（以下简称《办法》），并于2月12日起正式实施。《办法》明确的适用对象包括A、B、C、D、E、F等6类人才。

南京市人才安居办法 第一章 总则 第一条 为改善人才安居条件，优化人才发展环境，更好吸引和留住各类优秀人才在本市创业创新，加快建设人才强市和引领性国家创新型城市，制定本办法。

南京人才引进政策

南京落户政策如下：人才引进。硕士及以上学历（无年龄限制）。45岁以下的本科学历（包括归国留学生和非全时研究生）。40岁以下，本科及以上学历，南京本地人投保半年。具有中级以上专业技术职务任职资格。

可以通过人才引进落户。南京《关于调整人才落户相关政策的通知》已下发，2020年5月1日起正式执行。

供应对象应符合以下条件之一：（一）在我市工作，相当于南京市人才安居办法中的A—E类人才，与单位签订1年以上劳动合同，在我市缴纳社会保险或个人所得税。

南京公租房申请条件及流程

公租房申请表、本人和共同申请人身份证明（属非主城区的另须提供居住证）、婚姻证明（已婚人员提供），共同申请人有单位的提供收入和住房分配证明。同时，按照所属人员类别提供下列相关证明。

南京公租房申请条件家庭为单位。申请人必须以家庭为单位进行申请，且家庭成员需具有南京市常住户口。稳定工作和收入。申请人必须在南京市主城区有稳定工作和收入。完全民事行为能力。

南京市公租房的申请条件是申请人应年满18周岁，在主城区有稳定工作和收入来源，具有租金支付能力。

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